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邮政工作人员受伤怎么赔偿

吴亮律师2025-08-17衢州市衢江区刑事辩护律师

邮政工作人员受伤,单位需依法赔偿。依据《民法典》,应赔偿医疗费、护理费等治疗和康复费用,及误工收入。不及时处理可能导致法律纠纷,影响单位声誉和员工权益。
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邮政人员受伤,单位要赔偿。具体操作:1. 立即送医救治,确保员工健康;2. 收集证据,明确责任;3. 协商赔偿,包括医疗费等;4. 若协商不成,准备诉讼材料,依法维权。
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邮政工作人员受伤,常见处理方式为协商或诉讼。若伤势明确,责任清晰,可优先考虑协商解决;若协商无果或伤势严重,涉及残疾等,应通过法律途径诉讼解决。

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